In vielen Teams zeigt sich oft eine oberflächliche Einigkeit – eine sogenannte „künstliche Harmonie“. Konflikte werden vermieden, ehrliche Rückmeldungen unterbleiben und konstruktive Auseinandersetzungen bleiben auf der Strecke. Dies kann zu langfristigem Frust, sinkender Produktivität und geringerer Innovationskraft führen. Als Führungskraft kann man diesen Teufelskreis durchbrechen und eine Kultur der offenen und authentischen Kommunikation etablieren.
Im Rahmen der Veranstaltung von IHK Regional Neunkirchen in Kooperation mit der Wirtschaftsförderung und Öffentlichkeitsarbeit der Stadt Ottweiler und dem Ottweiler Gewerbeverein erfährt man, wie die Dynamik der „künstlichen Harmonie“ zu erkennen ist, ein Raum für konstruktive Konflikte geschaffen wird und echte Teamdynamiken gefördert werden – als Grundlage für nachhaltigen Erfolg.
Die Referentin Sabine van der Zwet ist Business-Coachin aus den Niederlanden, Expertin für Verhaltensänderung und war als Market-Managerin in der Lebensmittelbranche international tätig. Inzwischen lebt und arbeitet sie im Saarland. Ihr Motto lautet: „Get Forward – Vorwärtskommen durch persönliche Führung“. Im Vortrag wird sie praxisnahe Ansätze präsentieren, damit das Potenzial eines Teams voll ausgeschöpft werden kann.
Mittwoch, 01. April 2026, 18:00 - 20:00 Uhr, Kaiserhof, Wilhelm-Heinrich-Straße 35, 66564 Ottweiler, Anmeldung: Susanne Bartel-Groll, Tel.: +49 681 9520-340, Fax: +49 681 9520-388, E-Mail: susanne.bartel-groll@saarland.ihk.de; Veranstalter: IHK Saarland, Wirtschaftsförderung und Öffentlichkeitsarbeit der Stadt Ottweiler, Ottweiler Gewerbeverein Ottweiler
Foto: Stephanie Scherer, YOUbel